Företagsledning

Hur i 1C redovisning 8.3 för att beräkna ersättning för uppsägning

Innehållsförteckning:

Hur i 1C redovisning 8.3 för att beräkna ersättning för uppsägning
Anonim

Alla chefer bör vara beredda på det faktum att han vid uppsägning av en anställd är skyldig att betala honom en löneplan för alla arbetade timmar samt ersättning för oanvänd semester. Hur återspeglar denna operation i 1C redovisning 8.3?

Image

Art. 140 i Rysslands arbetskod innehåller den klausulen att alla beräkningar med den anställde vid hans uppsägning görs på uppsägningsdagen.

I 1C är bokföringen inte så enkel som vanligt. Det finns inget speciellt dokument för att skapa ersättning för oanvänd semester under uppsägning, liksom automatisering vid beräkningen av beloppet. Därför måste denna operation utföras manuellt.

Processen för beräkning av ersättning vid uppsägning

  1. Du måste börja med att skapa ett namn i katalogen "Avgifter", till exempel "Semesterkompensation";

  2. Inkomster är föremål för personlig inkomstskatt enligt reglerna, glöm inte att ange detta;

  3. Fältet "Kod" indikerar periodiseringskoden (det finns ingen lista med specifika koder, därför brukar året 4800 "Övriga inkomster");

  4. Del "Försäkringspremier": typ av inkomst som anges - "Helt beskattningsbar av försäkringspremier";

  5. Redovisning måste utföras enligt artikel 255 i Ryska federationens skattekod, punkt 1;

  6. Fönster: "Reflektion i redovisning" indikerar: en metod som är lämplig för att tillskriva kostnader;

  7. Tryck på knappen - "Spela in".

Beräkning av ledighet vid uppsägning vid uppsägning i 1C 8.3 lön och personal

  1. Kompensationsbeloppet måste beräknas manuellt, som tidigare nämnts.

  2. Vi överlämnar till dokumentet "Periodisering av semesterlön";

  3. Det är nödvändigt att skapa ett nytt dokument i det, där vi slutför den uppsagda anställden.

  4. Dokumenthuvudet ska se ut så här: periodiseringsdatum, dokumentdatum, organisation;

  5. Om det finns flera anställda i dokumentet som tillhör samma enhet kan du fylla i den nödvändiga "Enheten";

  6. Knappen "Val" eller "Lägg till" låter dig välja en anställd från flera presenterade;

  7. Nästa är valet av typen av periodisering eller "Kompensation av semester", som skapades tidigare;

  8. Och slutligen anger vi beloppet för periodisering, där personlig inkomstskatt kommer att beräknas automatiskt.

Rekommenderas